Online spilleautomat strategi 2026

  1. Ingen “no deposit bonus i dag casino” kan redde din miserable bankroll: Betalingslinjerne er nemme at læse, da de virkelig er de eneste måder at komme på tværs af disse hjul.
  2. Bedste slots casino visa: Hvorfor du stadig taber, selv når du tror du har fundet den perfekte kombination - Baggrunden for denne lyse video slot maskine er lavet i lyse nøgne farver og har en gylden skinnende.
  3. Bedste Google Pay casino 2026: Hvorfor du stadig mister penge på grund af “gratis” bonusser: At spille på et casino, der ikke har den nødvendige certificering til at fungere, betragtes som ulovligt og kan straffes ved lov.

Hvordan man vinder på online roulette på kasino

Spilleautomater Cashback: Hvor den kolde matematik møder din illusion af held
Velkomstbonus giver i mængden af en 100% cashback på den private bankkonto eller en kontant belønning for de mest aktive mennesker.
Casino velkomstbonus op til 2000 kr – når marketing møder matematik
Golden Skulls-funktionen giver dig op til 222 kraniumsymboler.
Loyola rangerede 30, i den samlede rebounding-procentdel denne sæson og bare rebounded Illinois, der rangerede nr.

Beste spilleautomat med live dealer 2026

400 free spins uden omsætningskrav – den uundværlige marketingbluff, du bør ignorere
Denne strategi er virkelig ikke for alle.
Casino med lav omsætning: Hvorfor de fleste bonusser er bare en billig udgave af en lommeregner
Denne nyhed er bare den seneste, der sker i LeoVegas verden.
Voldsomt overprisede casino slots med 99% rtp: Hvorfor de fleste spillere stadig taber

Røðan hjá Harry Benjaminsen

Harry Benjaminsen av Toftum helt tí einu røðuna á 1. majdagshaldinum.
Góðu áhoyrarar gott verkafólk.
Eg følið tað sum ein stóran heiður at fáa møguleika, til at siga nøkur orð á hesum 1.maj dags haldið i Fuglafirði i dag.

Ein  kan spyrja seg sjálvan, hvat er so sermerkt við hesum degi. Jú hesin dagur er  alheims arbeiðaradagur, og so er hetta eisini dagurin tá sáttmálarnir hjá  arbeiðarafeløgunum ganga út annað hvørt ár, og forhandlast skal um nýggjan  sáttmála. Hetta verður so til næsta ár.

Palliba og Marsanna eru sera  spent til 1.maj næsta ár tá samráðingar verða, hetta er ikki so løgið, tí  nevndarformaðurin i Føroya Banka, sum eisini er formaður í  arbeiðsgevarafelagnum, gleðiliga hevur deilt eina mánaðarløn út eyka til  starvsfólkið í bankanum fyri gott arbeiði, munnu tey ikki hava aðrar sømdir  eisini, sum tú og eg ikki hava, hvat við nevndarlimunum, fingu teir eisini eyka
krónur i lumman. Hevði tað ikki verði meira uppá sítt pláss, at Palliba og  Marsanna fingu ein part av køkuni, tá yvurskotið nú er so stórt hjá bankanum, er  tað ikki júst tey sum hava goldið i ríkiligt mát fyri at fáa bankan á føtur  aftur eftir bankabjargingina. Hesin sami banki bjóðaði seinasta ár rúgvuvís av  fólki til fótbóltsdyst og marglætistúr í Frankaríki, hetta skuldu verða góðir  kundar hjá bankanum var sagt, ein og hvør kann gera sær eina metan av hesum  kundum og hvussu góðir teir eru fyri bankan, munnu teir verða líka góðir fyri  Palliba og Marsannu.

Formaðurin i arbeiðsgevarafelagnum, sum eisini er  aktivur vinnulívsmaður, hevði neyvan verði líka gávumildur um tað var Palliba og  Marsanna tað dreygaði seg um, og givið teimum meir í lønarposan fyri gott  arbeiði í síni fyritøku, nei tað hevði bert komið honum sjálvum til góðar, tá  skuldi tað helst verið leiðslan sum hevði gjørt eitt gott arbeiði. Frá  arbeiðsgevarans síðu verður tað javnan ført fram, at arbeiðarin má vísa  samfelagssinni og verða sámuligur i lønarkrøvum sínuum, haldi at krøvini seinast  uppá bert 3 % yvir 2 ár mugu sigast at verða sera rímulig, onkur  fagfelagsleiðari hevði hug til at gerða gjøldur burturúr og halda okkum ikki  verða rættsiktaði, at krevja so lítið, men eitt er givið tey verða neyvan so lág  til komandi samráðingar.

Til seinastu samráðingar valdi eitt felag ikki  at siga sáttmálan upp, sum øll hini gjørdu, teir hava nú í vikuni verði í  undirsjóðartunnlinum og gjørt nýggjan eitt ára sáttmála, teir fáa tað sama i  lønarposan fyri eitt ár sum hini feløgini fáa fyri 2 ár. Hetta er ikki fyrstu  ferð at arbeiðsgevarafelagið letur øðrum felagið somu sømdir, sum FA saman við  øðrum feløgum hevur samrátt seg til og hevur brúkt nógvan pening og orku til at  fáa igjøgnum, hví skulu teir fáa somu sømdir fyri einki, tá onnur hava gjørt  arbeiði, tað mátti smakka rættuliga illa. Haldið at tá solidariteturin er so  lítil, burdu teir bert fingið helvtina av tí, hini fingu fyri ein eitt ára  sáttmála. Tað er eingin loyna, at f1eiri av nevndarlimunum í  arbeiðsgevarafelagnum, sóðu helst at arbeiðarin ger so nógv sum gjørligt, fyri  so lítið sum gjørligt, onkur hevur enntá kempa við hond og fót, fyri at fáa  lønina niður hjá sínum starvsfólki.

Nú í vikuni stóð í bløðunum hvat  stjóra lønirnar eru í ymsum fyritøkunum, fyri Palliba og Marsannu er hetta  óhugnaligur lesnaður, onkur stjóri hevur l0 árslønir hjá einum vanligum  arbeiðara, so nógv er eingin stjóri verdur, óansæð hvørji fyritøku talan er um  og hvussu gongur, tá var betri at hjúkla um starvsfó1kið og geva teimum eitt  sindur eyka, heldur enn at knokkroyta tey.

Mangan verður tosa um hvørjir  politiskir flokkar eru arbeiðaravinarligir og tosa søk okkara, dugi ikki at fáa  eyga á nakran sum arbeiðir fyri vanliga arbeiðaran, nei teir hugsa bert um seg  sjálvan og hvat teir kunnu stappa i egnan lumma. Landstýrið við løgmanni á odda,  ætIa nú at leggja fram uppskot um pensión til landstýrismenn, teir ætIa 8 ár  aftur í tíðina, løn teirra liggur á umleið 31.000 pr. mánað, her eru ongar  smáligheitir, segði nakar at javnaðarflokkurin var arbeiðaraflokkur, nei tú-  teir vita bert at Palliba og Marsanna eru nógv verd tá val stendur fyri durum og  brúk er fyri teirra atkvøðum. Hinar flokkarnar tími eg ikki at nevna, teir eru  allir líka ringir.

Eg haldi at vit øIl sum standa arbeiðarafjøldini nær,  eiga at fara at hugsa um at stovna ein arbeiðaraflokk til komandi løgtingsval,
sum kann fáa umboð vald til tingið og fara at arbeiða við málum sum koma Palliba  og Marsonnu til góðar og betra um livikor teirra og ikki bert gerða tað betri  fyri fey sum eru vælbjargaði frammanundan, sum nú er eiga vit ongan góðan í  løgtinginum sum tosar okkara søk.

Eg fari at loyva mær at lesa 3 ørindir  úr sanginum internationale.

Brátt lýsir í eystri, nú dimmið er
av
upp brøður, til dagsverk og dyst
at verja várt einasta fátaka
krav,
tann rætt vit ei enn hava mist.
Tí tungt er sum trælur at tyggja
sítt breyð.
Til arbeiðis lív ella deyð.

Tí oki, sum okkum á herðar
varð lagt,
Vit knógvaðu undir av neyð.
Men eru vit fjøldin, so verði tað
sagt:
Vit krevja várt dagliga breyð.
Vit sameintir ganga í lyst og í
neyð
Til arbeiðis, lív ella deyð.

Í stríðnum, sum nú dunar víða um
land,
So mangur varð boygdur í knæ,
Tí fylkist og takið hvør annan í
hond ,
I trúgv til tann komandi dag.
Vit tjald okkum reisa til verju í
neyð.
Til arbeiðis, lív ella deyð.

Eg skal til seinast takka fyri at  tit lýddu á og ynskja tykkum øllum ein framhaldandi góðan 1.maj.

 

[03.05.2006 – Jóhan Heri Joensen]